Terugkeerbegeleider voor DVZ (m/v/x)

Niet iedereen die in België aankomt, kan en mag blijven. Dienst Vreemdelingenzaken stimuleert vrijwillige terugkeer, maar staat ook in voor de gedwongen repatriëringen. Jaarlijks krijgen duizenden personen het bevel om het grondgebied te verlaten. Wij streven hierbij naar een humaan én rechtvaardig vreemdelingenbeleid.

Terugkeerbeleider voor Alternatieven voor Detentie (ICAM-coach)

Als ICAM-coach maak jij het verschil, want achter deze cijfers zitten echte mensen. Jij volgt personen (individuen en families) in onwettig verblijf op die op een privéadres verblijven en begeleidt hen naar een duurzaam toekomstperspectief. Hierbij worden alle aspecten van de juridisch-administratieve verblijfssituatie in beschouwing genomen. Je licht hen in over hun dossier, moedigt hen aan tot terugkeer indien er geen verblijfsmogelijkheden meer zijn en ondersteunt hen waar mogelijk in dit proces. 

Aan de hand van gesprekken verduidelijk jij wat hen te wachten staat en wat van hen wordt verwacht. Er wordt geluisterd en bijstand verleend voor de terugkeer. Jij versterkt de zelfredzaamheid, speelt in op de individuele noden (individual case management) en staat hen doorheen het hele traject bij.

Met een kritische blik analyseer jij de juridisch-administratieve situatie van deze personen in onwettig verblijf. Je hebt oog voor ontbrekende elementen in het dossier en volgt hangende of nieuwe verblijfsprocedures op de voet. Ook heb je extra aandacht voor wijzigingen in verblijfplaats of in de familiale en medische situatie.

Als ICAM-coach kom je in contact met verschillende culturen en bouw je een netwerk uit. Jij bent het centrale aanspreekpunt voor interne en externe partners zoals onder meer gemeenten, Fedasil en andere organisaties. Met respect voor de privacy hou je hen op de hoogte van de huidige verblijfssituatie en de genomen beslissingen. 

Als dossierbeheerder geef je ook de ondernomen stappen weer van het begeleidingstraject met de vreemdeling in het administratief dossier door onder andere het opstellen van verslagen van de gevoerde gesprekken.

Daarnaast durf je ook initiatief te nemen om de interne werking te verbeteren. Dat doe je door middel van overleg, verslagen en rapporten.

(Vliegende) terugkeerbeleider voor Familie Identificatie en TerugkeerTeam  (FITT-coach)

Als FITT-coach ben je werkzaam in de terugkeerwoningen op de site van Sint-Gillis-Waas. Als vliegende FITT-coach stel je je flexibel op en versterk je het team waar nodig (Sint-Gillis-Waas, Tielt/Zulte, Tubize, Beauvechain, uitbreiding nieuwe site).

De kerntaak bestaat erin families met minderjarige kinderen die in de terugkeerwoningen verblijven voor te bereiden op hun terugkeer. Jij begeleidt hen in de organisatie van hun terugkeer, maakt hen duidelijk wat hun rechten en plichten zijn, hoe de procedure verloopt en hoe de terugkeer wordt georganiseerd. Je werkt hiervoor nauw samen met je collega’s en met interne en externe bevoegde diensten.

Je verzamelt alle gegevens die noodzakelijk zijn voor de identificatie van de vreemdeling en tracht tevens een oplossing te vinden voor alle problemen die een terugkeer kunnen belemmeren.

Als FITT-coach ben je het centrale aanspreekpunt voor interne en externe partners en onderhoud je regelmatig contact met interne diensten betreffende de voortgang van de dossiers. Daarnaast creëer je een netwerk met de verschillende actoren op het terrein (gemeente, politiediensten, scholen, ...).

Als rapporteur maak je tussentijdse rapporten op van de gesprekken met de vreemdelingen. Maandelijks breng je verslag uit van de gedane activiteiten, resultaten, eventuele problemen en oplossingen die hiervoor zijn aangebracht.

Je beheert als, logistiek medewerker, alle materialen en technische uitrustingen die aanwezig zijn op de site. Je verzorgt de administratieve procedures ten behoeve van de gebruiker en ter ondersteuning van de site. Je beheert de stock, je plaatst bestellingen, je geeft facturen door, je beheert het budget van de bewoners, je faciliteert de inschrijvingen van kinderen op school.

Als FITT-coach ben je ook ongeveer 2-maandelijks van wacht (voor een volledige week). Deze wacht houdt in dat je intakes, outtakes en dringende begeleiding van de families buiten de diensturen voor jouw rekening neemt. Natuurlijk word je voor deze wachtprestaties financieel vergoed. 

Deze functie houdt een rechtstreeks en zichtbaar contact met het publiek in. In dit geval vereist de regelgeving (artikels 7 en 8 van het Koninklijk Besluit van 2 oktober 1937) dat het personeelslid geen enkel zichtbaar teken van religieuze, filosofische, politieke of vakbondsovertuigingen draagt om de openbare dienst op een neutrale manier te vertegenwoordigen tijdens deze contacten.

Heb je vragen over de jobinhoud? 

Je vindt onze contactgegevens in de rubriek "meer info - contactpersonen".

Er zijn 3 vacante plaatsen binnen de afdeling Alternatieven voor Detentie  (ATD) van Dienst Vreemdelingenzaken. En dit specifiek voor de provincies Antwerpen (waaronder plaatsen in Mechelen en Antwerpen) en Brussel.

Opgelet: Je kan ingezet worden voor specifieke coachingprojecten in Brussel (bv. één dag per week). Daarnaast is het mogelijk dat je af en toe dient in te springen in een ander ICAM kantoor binnen jouw provincie of je dient te verplaatsen in het kader van jouw functie. Een zekere mate van flexibiliteit is dus noodzakelijk.

Er zijn 2 vacante plaatsen binnen de cel Familie Identificatie en TerugkeerTeam (FITT). Eén als FITT-coach voor Sint-Gillis-Waas en één als vliegende FITT-coach (die flexibel zal ingezet worden op de verschillende locaties: Sint-Gillis-Waas, Tielt/Zulte, Tubize, Beauvechain, uitbreiding nieuwe site).

Dienst Vreemdelingenzaken (DVZ), Commissariaat-generaal voor de Vluchtelingen en de Staatlozen (CGVS) en Raad voor Vreemdelingenbetwistingen (RvV) leiden de migratiestromen in goede banen en zijn nauw betrokken bij het vreemdelingenbeleid.
Dus ben jij op zoek naar een job met impact, engagement en ambitie? Blijf dan zeker nog even hangen, want bij ons zit je goed.

DVZ staat in voor de registratie, het verblijf en de terugkeer van vreemdelingen. Het CGVS behandelt dossiers van vreemdelingen die vrezen voor vervolging of die een risico lopen op ernstige schade bij terugkeer naar hun land van herkomst. Zij oordelen over de vluchtelingenstatus of de subsidiaire beschermingsstatus. Bij de RvV kan vervolgens beroep aangetekend worden tegen die beslissing.

DVZ stimuleert vrijwillige terugkeer, maar staat ook in voor een verplichte verwijdering van het grondgebied. In afwachting van de terugkeer, vangt DVZ vreemdelingen op in de gesloten centra of woonunits. Hier verlenen wij de bewoners opvang, psychologische, medische en sociale begeleiding met respect voor de fundamentele menselijke waarden zoals veiligheid, privacy, gezondheid, religieuze beleving en persoonlijke ontwikkeling.

Momenteel werken ongeveer duizend personeelsleden voor de centrale diensten in Brussel en nog eens een duizendtal personeelsleden zijn tewerkgesteld bij de gesloten centra te Brugge, Steenokkerzeel, Merksplas, Holsbeek en Vottem.

De afdeling Alternatieven voor Detentie (ATD) werd opgericht ten einde personen die een Bevel om het Grondgebied te Verlaten (BGV) hebben ontvangen, aan te zetten en te begeleiden tot terugkeer waarbij een globale, gecoördineerde aanpak vereist is tussen de federale administraties (Fedasil en DVZ), stedelijke diensten (OCMW, politie) en middenveldorganisaties. De ICAM-coaches die worden ingezet binnen deze afdeling begeleiden individuen en families  die op een privéadres verblijven of waarvan het verblijfsadres ongekend is.

De cel Familie Identificatie en TerugkeerTeam (FITT) werd op initiatief van de voormalige Minister van Migratie- en Asielbeleid gecreëerd, als alternatief voor de detentie van families met minderjarige kinderen in de gesloten centra. Families met minderjarige kinderen worden ondergebracht in woonunits gesitueerd op diverse locaties (Zulte, Tielt, Sint-Gillis-Waas, Tubize en Beauvechain) waar coaches ter plaatse instaan voor de terugkeerbegeleiding.

FOD Binnenlandse Zaken

Veiligheid, crisisbeheer, brand- en inbraakpreventie, beheer van het Rijksregister, organiseren van verkiezingen, uitreiken van identiteitskaarten, beheren van migratiestromen … FOD Binnenlandse Zaken doet het allemaal en nog veel meer.

Uw veiligheid, ons beroep. Als FOD Binnenlandse zaken creëren wij een veilige samenleving waar burgers initiatief durven nemen en verbinding zoeken met elkaar. Ook op de werkvloer streven wij naar een open organisatiecultuur waar jij als collega de ruimte krijgt om mee te denken of mee te beslissen, maar zeker ook om mee te doen.

Onze FOD telt meer dan vijfduizend medewerkers verdeeld over de zes algemene directies (Civiele Veiligheid, Nationaal Crisiscentrum, Dienst Vreemdelingenzaken, Veiligheid & Preventie, Identiteit & Burgerzaken en Digitale Innovatie & Oplossingen), de overkoepelende stafdirecties, coördinatie- & ondersteuningsdiensten en de vier onafhankelijke diensten (Commissariaat-generaal voor de Vluchtelingen en de Staatlozen, de Raad voor Vreemdelingenbetwistingen, de Vaste Commissie voor Taaltoezicht en de Federale diensten van de Gouverneurs).

Jouw profiel:

• Je hebt een diploma van master.
• Je bent geïnteresseerd in de vreemdelingenproblematiek.

Een volledige beschrijving van de deelnemingsvoorwaarden en het functieprofiel kan je terugvinden in de functiebeschrijving.

In het kort:

1. We screenen jouw diploma. 
2. Je legt meerdere testen op computer af bij FOD BOSA in Brussel.
3. Je legt een interview af bij FOD Binnenlandse Zaken - Dienst Vreemdelingenzaken (Pachecolaan 44, 1000 Brussel)

Een volledige beschrijving van de procedure kan je terugvinden in de volledige functiebeschrijving.

Solliciteren? Vul je online-cv in en raadpleeg het volledige vacaturebericht om over alle nodige informatie te beschikken en je zo goed mogelijk voor te bereiden.